זכויותיך מול הביטוח הלאומי

אם אובחנתם עם ירידה בשמיעה ו/או טינטון והמחלה קשורה לעבודתכם, אתם עשויים להיות זכאים לזכויות ופיצויים מהמוסד לביטוח לאומי. חשוב להבין את מלוא היקף זכויותיכם:

הכרה במחלת מקצוע:

•  זכות בסיסית להכרה בירידה בשמיעה ו/או טנטון כמחלת מקצוע.
•  חיוני להגיש תביעה מקצועית ומדויקת:
• מילוי מפורט ומדויק של שאלון מחלת המקצוע, המדגיש את הקשר בין תנאי העבודה לפגיעה בשמיעה.
• הגשת כל המסמכים הרפואיים הרלוונטיים והתיעוד של החשיפה לרעש בעבודה.
• הגשה נכונה מגדילה משמעותית את סיכויי ההכרה ומזרזת את התהליך.
• ייעוץ משפטי מקצועי יכול לסייע בהכנת תיק תביעה מקיף ומשכנע.
• הכרה במחלת מקצוע היא הבסיס למימוש זכויותיכם. השקעה בהגשה מקצועית של התביעה היא קריטית להצלחתה.

גמלת נכות מעבודה:

•  קצבה חודשית המשולמת לעובדים שנקבעה להם נכות צמיתה של 20% ומעלה.
•  גובה הקצבה נקבע בהתאם לדרגת הנכות ולשכר שקדם לפגיעה.

מענק נכות מעבודה:

•  תשלום חד-פעמי לעובדים שנקבעה להם נכות צמיתה בשיעור של 9%-19%.

• המענק מחושב על פי דרגת הנכות ומספר החודשים לתשלום.

טיפול רפואי:

• זכאות לטיפול רפואי מלא הקשור לפגיעה, כולל בדיקות שמיעה, מכשירי שמיעה, וטיפולים לשיפור השמיעה או הקלה בטנטון.

שיקום מקצועי:

• אם הפגיעה מונעת מכם לחזור לעבודתכם הקודמת, אתם זכאים לשיקום מקצועי.
• זה יכול לכלול הכשרה מקצועית חדשה או התאמת מקום העבודה.

פיצוי בגין אובדן כושר השתכרות:

• במקרים של ירידה ביכולת ההשתכרות עקב הפגיעה, ייתכן שתהיו זכאים לפיצוי נוסף.

מענק מיוחד:

•  במקרים מסוימים, ניתן לקבל מענק מיוחד לרכישת אביזרי עזר או התאמות.
• חשוב לזכור כי הזכאות והיקף הפיצויים נקבעים על בסיס אינדיבידואלי, בהתחשב בחומרת הפגיעה, היקף החשיפה לרעש, גובה ההשתכרות ובאם נפגעת יכולת ההשתכרות.
• מניסיוננו העשיר במשרדנו, ראינו מקרים רבים בהם לקוחות זכו לפיצויים משמעותיים. לדוגמה, פחח שעבד במוסך במשך 25 שנה קיבל פיצוי של מאות אלפי שקלים עקב ירידה משמעותית בשמיעה וטנטון כרוני, כולל קצבה חודשית, מענק חד פעמי על סמך אחוזים רטרואקטיביים, ומימון מכשירי שמיעה מתקדמים.